Arbeitsrecht aktuell

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Dauer: 1 Tag
Preis: 490 EUR zzgl. MwSt.
Anbieter: Verlag Dashöfer GmbH plus
Ort: Berlin (Stadt), München, Düsseldorf, Frankfurt a. M., Hamburg, Hannover, Leipzig, Mannheim, Nürnberg, Stuttgart
Kursart: Offene Kurse
Beginn:
Berlin (Stadt): 27.11.2012
Düsseldorf: 29.11.2012
Hamburg: 20.11.2012
 
Verlag Dashöfer GmbH

Arbeitsrecht aktuell

Aktuelle Gesetzesvorhaben AÜG-NovelleBDSG-EntwurfFamilienpflegezeitgesetz Aktuelles zum Arbeitsvertrag Anbahnung von Arbeitsverhältnissen Inhalt des Arbeitsvertrages - AGB-Kontrolle Rechte und Pflichten der Vertragsparteien BAG zur AGB-Kontrolle bei Überstundenpauschalierungsabrede BAG zu Freiwilligkeits- und Widerrufsvorbehalten BAG zur AGB-Kontrolle bei Versetzungsvorbehalt BAG zu Mitteilung der Kündigungsbefugnis im Arbeitsvertrag BAG zu arbeitsvertraglicher Bezugnahmeklausel und Betriebsübergang Aktuelles zu Teilzeit und Befristung Anspruch auf Teilzeit Zulässigkeit von Befristungen Aktuelle Rechtsprechung BAG zu „Zuvor-Beschäftigung“ bei sachgrundloser Befristung Aktuelles zur Elternzeit Anspruch auf Elternzeit, Dauer, Verlängerung Teilzeitarbeit während der Elternzeit Aktuelle Rechtsprechung Aktuelles zum Urlaub Gesetzliche Grundlagen nach dem Bundesurlaubsgesetz (BUrlG) Urlaubsabgeltung Aktuelle Rechtsprechung BAG zum Urlaubs/-abgeltungsanspruch bei Krankheit Aktuelles zur Arbeitsvergütung Vergütungsbestandteile Problem: Betriebliche Übung Aktuelle Rechtsprechung Aktuelles zu Änderungen des Arbeitsvertrages Versetzung Änderungskündigung Aktuelle Rechtsprechung Aktuelles zur Beendigung von Arbeitsverhältnissen Kündigung - Kündigungsschutzgesetz Sozial gerechtfertigte Kündigung Außerordentliche Kündigung Abfindungsanspruch Spezielle Probleme bei Kündigungen Schmerzensgeld wegen Freistellung im laufenden Arbeitsverhältnis? Das Arbeitszeugnis Aktuelle Rechtsprechung „Emmely“ und die Folgen (Bagatellkündigungen) EuGH zu Kündigung wegen Whistleblowing

Zielgruppe/Voraussetzungen

Dieses Seminar wendet sich an Führungskräfte, Nachwuchsführungskräfte, Personalverantwortliche und ihre Mitarbeiter, die sich optimal und rechtssicher über die aktuelle Rechtsprechung in der Personalabteilung informieren möchten. Teilnehmerstimmen: Obwohl

Ziel des Seminars

Ziel unseres Praxis-Seminars ist es, Ihnen die aktuelle Rechtsprechung und die aktuellen Gesetzesvorhaben in 2011 und 2012 für Ihren Arbeitsbereich zu erläutern. Sie erfahren alles Wissenswerte von der Einstellung, über den Arbeitsvertrag bis hin zur Kündigung. So erhalten Sie einen klaren Überblick über die Änderungen, die sich in Ihrem Arbeitsbereich ergeben. Grundkenntnisse in diesen Bereichen sind Voraussetzung. Die Gliederung wird permanent der aktuellen Gesetzgebung angepasst!

Inhalt und Ablauf des Seminars

8:30 Uhr Empfang und Ausgabe der Seminarunterlagen
9:00 Uhr - 9:15 Uhr Begrüßung durch den Referenten und Abstimmung des Seminarinhaltes mit den Erwartungen und Zielen der Teilnehmer
10:30 Uhr - 10:45 Uhr Tee- und Kaffeepause
13:00 Uhr - 14:00 Uhr Gemeinsames Mittagessen
15:15 Uhr - 15:30 Uhr Tee- und Kaffeepause
ca. 17:00 Uhr Ende des Seminars
Alle Teilnehmer erhalten ein Teilnehmer-Zertifikat

Abschlussqualifikation/Zertifikat

Jeder Teilnehmer erhält am Ende der Veranstaltung ein Zertifikat.

Kosten

490 EUR Bei drei oder mehr Teilnehmern aus einer Firma erhalten der dritte und alle folgenden Teilnehmer einen Rabatt von 10 Prozent auf den Seminarpreis.

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Der Verlag Dashöfer

Mit den Fachseminaren vom Verlag Dashöfer sind Sie auf der sicheren Seite. Praxisnahe Seminarinhalte - das hat für uns Priorität.

In kleinen Seminargruppen vermitteln unsere Referenten - Experten auf den jeweiligen Fachgebieten - die aktuellen und notwendigen Informationen für erfolgreiches Arbeiten. Fragen und Probleme aus dem Arbeitsalltag werden ausführlich behandelt und gelöst.

Die Seminargebühr beinhaltet ausführliche Seminarunterlagen, Pausengetränke sowie ein Mittagessen.

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Barmbeker Str. 4a
22303 Hamburg

Telefon: 040/41 33 21-0
www.dashoefer.de

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