Trennungsprozesse - Professionelles und faires Kündigungsmanagement
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Trennungsprozesse - Professionelles und faires Kündigungsmanagement
Trennungsprozesse - Professionelles und faires Kündigungsmanagement
Immer häufiger sind Führungskräfte mit dem heiklen und sensiblen Managementthema konfrontiert, Kündigungsgespräche führen zu müssen. Dabei tragen sie die Verantwortung für eine professionelle Vorbereitung und faire Durchführung des Trennungsgesprächs, da es sowohl für alle Betroffenen, als auch für das Unternehmen und für die Produktivität sehr weitreichende Folgen hat. Professionell aufgesetzte Trennungsprozesse haben zum Ziel, soziale Verantwortung und Fairness gegenüber den Menschen weitgehend mit Wirtschaftlichkeit und Erfolg für das Unternehmen zu vereinen und so Irritationen und Unruhe intern und extern zu minimieren.
Hier können Sie weitere Informationen zu diesem Seminar anfordern
Zielgruppe/Voraussetzungen
Unser Training wendet sich an Führungskräfte, deren Aufgabe es ist, Kündigungsgespräche zu führen, an Verantwortliche aus der Personalabteilung sowie Betriebsräte, die Trennungsprozesse mit Blick auf die Betroffenen und das Unternehmen professionell und fair gestalten möchten.
Methodik
Seminar mit Workshop-Charakter, praxisorientierter Input, Arbeit mit konkreten Fallbeispielen, Gruppenarbeiten mit Auswertung, Erfahrungsaustausch, Diskussion, Checklisten, Transferhilfen für den Alltag
Weitere Infos zur Methodik und zu den Seminarabläufen können Sie hier anfordern
Abschlussqualifikation/Zertifikat
Die Teilnehmer erhalten ein Demos-Zertifikat.
Das Training kann als offenes Seminar, maßgeschneidertes Inhouse-Training oder als individuelles Coaching gebucht werden.
Kosten
1.090 € (zzgl. Mwst.)
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Demos GmbH
Demos – Ihr Partner für Weiterbildung in Deutschland und weltweit
Die Demos Group wurde 1972 in Paris gegründet. Mit 16 Niederlassungen, über 32.000 Kunden, 6.000 Trainern und mehr als 100.000 Seminarteilnehmern jährlich ist die Demos Group heute einer der weltweit führenden Anbieter für zukunftsorientierte Personalentwicklung und Weiterbildung.
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