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Vom Kollegen zum Vorgesetzten - Intensiv-Seminar mit Zertifikat

AKADEMIE HERKERT
Übersicht
3 Tage
Deutsch
Kurse
Starttermine
Online-Kurs / Fernlehrgang
2.136,05 EUR
09.08.2021

Warnemünde
2.136,05 EUR
12.07.2021

München
2.136,05 EUR
08.09.2021

Hamburg
2.136,05 EUR
10.11.2021

Beschreibung

Von Anfang an Sicherheit und Akzeptanz in der neuen RolleDer Wechsel in eine Führungsposition ist kein leichter Schritt. Angehende Führungskräfte müssen von heute auf morgen ohne Anlaufzeit erfolgreich führen. Dazu kommt, das nötige Maß an Nähe und Distanz zu den ehemaligen Kollegen zu finden. Wie dieser Rollenwechsel optimal gelingt, erfahren zukünftige Führungskräfte jetzt in drei Tagen kompakt und praxisorientiert im Intensiv-Seminar.
 

Weiterbildungsinhalte

Tag 1
Die neue Rolle als Führungskraft vom ersten Tag an erfolgreich einnehmen
  • Anforderungen in der Führungsrolle
  • Erwartungen von Mitarbeitern und Kollegen
  • Klärung des Selbstverständnisses von Führung
  • Die Führungsposition aktiv einnehmen
  • Für Akzeptanz in der neuen Rolle sorgen
  • Gezielte Kommunikation im Führungsalltag
 
Tag 2
Mitarbeiter motivieren und so zu Spitzenleistungen führen
  • Ziele vereinbaren
  • Aufgaben richtig delegieren
  • Ergebnisse kontrollieren
  • Feedback geben
  • Unterschiedliche Persönlichkeitstypen motivieren
  • Wertschätzender Umgang mit Mitarbeitern
 
Tag 3
Den persönlichen Führungsstil entwickeln
  • Wechsel von der Fach- in die Führungsposition
  • Zwischen Selbstbild und Fremdbild das eigene Profil erkennen und entwickeln
  • Die richtige Mischung zwischen Nähe und Distanz zu Mitarbeitern und ehemaligen Kollegen finden
  • Typische Fallen in der Anfangszeit als Führungskraft
  • Umgang mit kritischen Situationen und Widerständen

Persönliche Potenzialanalyse
  • Was sind die eigenen Stärken?
  • An welchen Bereichen sollte gearbeitet werden?
  • Welche Konsequenzen ergeben sich daraus für die neue Führungsaufgabe?
  • Mit welchen Schwierigkeiten oder Hindernissen ist zu rechnen? Wie ist damit umzugehen?

Zielgruppe

Neue Führungskräfte, die gerade Führungsaufgaben übernommen haben oder sich auf die Rolle als Führungskraft vorbereiten wollen.

Seminarziele

  • Kompakte Wissensvermittlung: Die Teilnehmer lernen in nur drei Tagen alle Führungsmethoden kennen, die sie in ihrer neuen Rolle brauchen. Sie erfahren, wie sie Anfängerfehler vermeiden und bekommen wertvolle Expertentipps für den optimalen Einstieg in die leitende Position.
  • Hoher Praxisbezug: Theoretischer Input und praktische Übungen wechseln sich drei intensive Tage lang ab und werden durch eine persönliche Potenzialanalyse am dritten Seminartag abgerundet. Individuelle Führungs- und Kommunikationsdefizite werden sichtbar und können mit Hilfe der erfahrenen Expertin analysiert und korrigiert werden.
  • Qualifizierter Führungsnachweis: Im Anschluss an das Intensiv-Seminar können die Teilnehmer optional ihr Wissen auf dem Online-Portal überprüfen und ihr neu erworbenes Know-how mit einem Zertifikat belegen.

Inhouse-Variante

Inhouse-Schulungen sind maßgeschneiderte Weiterbildungen für mehrere Mitarbeiter eines Unternehmens.
Ort, Dauer, Termin und Lernformat (Präsenz-Schulung, Live-Online-Schulung, E-Learning) sind flexibel wählbar.

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Kontaktinformation AKADEMIE HERKERT

AKADEMIE HERKERT

Mandichostraße 18
86504 Merching

 Telefonnummer anzeigen
www.akademie-herkert.de

AKADEMIE HERKERT

AKADEMIE HERKERT - über uns

Die AKADEMIE HERKERT ist das Bildungshaus der FORUM VERLAG HERKERT GMBH, die zur Unternehmensgruppe FORUM MEDIA GROUP gehört. Diese wurde vor über 25 Jahren gegründet und ist heute mit 23 Unternehmen in 16 Ländern aktiv. Die AKADEMIE HERKERT steht für...


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Bewertungen von Teilnehmern

Bewertungsdurchschnitt: 4,2

auf Basis von 5 Bewertungen

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Das Seminar hat intensiv auf eine Persönlichkeitsentwicklung hingearbeitet und auf eine Sensibilisierung für unterschiedliche Mitarbeiter-Typen abgezielt, so dass eine hohe Relevanz für die Umsetzung in der Praxis gegeben ist.
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