DEKRA-zertifizierte/r Palliativbegleiter/in - E-Learning

Grundlagen der allgemeinen Palliativversorgung für beruflich Pflegende

Die Begleitung und Betreuung von Menschen, die sich in der Endphase ihres Lebens befinden, ist eine ebenso wertvolle wie schwierige Aufgabe, die Pflegende oft an ihre persönlichen Grenzen bringt.

Um beruflich Pflegende bei der Bewältigung der medizinischen, psychologischen und sozialen Herausforderungen zu unterstützen, haben wir gemeinsam mit einem Expertenteam ein E-Learning entwickelt, das den Teilnehmern sowohl theoretisches und praktisches Wissen als auch ein tieferes Verständnis für diesen vielschichtigen Verantwortungsbereich vermittelt.

Modul 1 Einführung in die Palliativbegleitung

Fachkompetenz: Sterben und Tod als existentielle Phänomene begreifen

Personale Kompetenz: Die eigene Haltung reflektieren und ausbilden

Kranksein, Sterben und Tod als existenzielle Bedrohungen
Sterbephasen

• Die fünf Sterbephasen nach Kübler-Ross
• Die drei Stadien im Sterbeprozess nach Renz
• Die vier Sterbephasen nach Jonen-Thielemann

Diversität am Lebensende und menschenwürdiges Sterben
Individuelle und gesellschaftliche Herausforderungen

• Sterben und Trauer als psychosoziale Herausforderung
• Versorgungsgerechtigkeit (Rechte des Sterbenden nach David Kessler; Charta zur Betreuung schwerstkranker und sterbender Menschen)

Modul 2 Palliative Care als Bestandteil unseres Gesundheitswesens

Fachkompetenz: Orientierung bezüglich der Strukturen und der Organisation von Palliative Care

Historie der Versorgungsstrukturen am Lebensende
Versorgung am Lebensende und Palliativversorgung
Versorgungsformen und Modelle der Palliativversorgung

Modul 3 Schwerstkranke und sterbende Menschen begleiten

Fachkompetenz: Grundlegende Inhalte zu relevanten Phänomenen und Konzepten vermitteln

Personale Kompetenz: Gegenstand „Lebensende“ verdeutlichen

Krankheitsverläufe am Lebensende
Besondere Bedürfnisse schwerstkranker und sterbender Menschen
Lebensqualität und persönliche Lebensgestaltung
Medizinische, psychische, soziale und spirituelle Herausforderungen
Möglichkeiten der Palliativpflege
Kommunikation mit Schwerstkranken, Sterbenden und Angehörigen
Palliativpflege für besondere Gruppen

• Menschen mit Behinderungen
• Menschen mit Demenz

Modul 4 Symptomkontrolle in der Palliativversorgung

Fachkompetenz: Basiswissen zu Symptomen und Symptomkontrolle vermitteln

Personale Kompetenz: Eigene Position und Aufgaben in nicht spezialisierten Settings

Symptomerfassung und -kontrolle

• Schmerz
• Luftnot
• Todesrasseln
• Durst und Mundtrockenheit
• Ablehnung von Speisen und Getränken
• Juckreiz
• Übelkeit und Erbrechen
• Angst und Unruhe

Symptomerfassung bei besonderen Gruppen (Menschen mit fortgeschrittener Demenz, mit schweren neurologischen
Erkrankungen wie Apoplex, Parkinson, Schädel-Hirn-Trauma, ALS etc.)

Modul 5 Angebote für mehr Lebensqualität (Praxiskonzepte)

Fachkompetenz: Wissen und Fertigkeiten für konkrete Situationen vermitteln; Weitervermittlungsmöglichkeiten aufzeigen

Personale Kompetenz: Selbsterfahrung zur differenzierten Anwendung/Vermittlung

Kunst, Musik und Kreativität
Grundlagen und Einsatz der basalen Stimulation
Aromatherapie – Berührung
Nonverbale Kommunikation

Modul 6 Interprofessionelle Zusammenarbeit

Fachkompetenz: Fertigkeiten zur Kommunikation im Team ausbilden; Wissen und mögliche Organisationsstrukturen

Personale Kompetenz: Haltung zu interprofessioneller Zusammenarbeit erlangen

Ehrenamtliche und professionelle Teammitglieder
Netzwerke in Palliative Care
Kommunikation im Team

• Kollegiale Beratung
• Kollegiale Fallbesprechung
• Dokumentation und Transparenz

Modul 7 Angehörige und Bezugspersonen begleiten und stärken

Fachkompetenz: Wissen um relevante Konzepte sowie Angebote und Kommunikationstechniken

Personale Kompetenz: Haltungsbildung bezüglich der Relevanz von Angehörigen und ihrer eigenen Bedürfnisse

Familiensysteme und Rollen
Angehörige in der Sterbebegleitung

• Belastungen, Ängste und Sorgen von Angehörigen
• Angehörigengespräche führen
• Biographiearbeit mit Angehörigen
• Angehörige als Mitglieder des Teams

Trauer und Abschiedskultur

• Trauerrituale und Bestattung
• Das Todesverständnis bei Kindern

Beratungsmöglichkeiten für Familien und Angehörige während und nach der Sterbebegleitung

Modul 8 Lebenssinn und Vorstellungen zum Tod

Fachkompetenz: Wissen um praktische, relevante Diversitätsaspekte
Personale Kompetenz: Ausbilden einer Haltung

Lebenssinn und -ende

• Spiritualität für Betroffene, Angehörige und Helfer
• Jenseitsvorstellungen
• Sterben und Tod in Literatur, Kunst und Musik

Würde am Ende des Lebens
Respektvoller Umgang mit verstorbenen Menschen

Modul 9 Ethik und Recht

Fachkompetenz: Wissen zu grundlegenden ethisch-rechtlichen Konzepten und Gesetzesgrundlagen

Personale Kompetenz: Reflexive Haltung zum ethisch-rechtlichen Kontext ausbilden

Ethik

• Grundlagen der Ethik in Medizin und Gesundheitswesen
• In der Palliativpflege ethisch decken, entscheiden und handeln

Recht

• Vorsorge, Vorausplanung, Patientenverfügung und Selbstbestimmung
• Gesetzesgrundlagen zu Hospiz- und Palliativversorgung

Sterbehilfe

Modul 10 Psychohygiene für pflegende Personen

Personale Kompetenz: Stärkung der Selbstpflegekompetenz auf allen Ebenen

Schutz vor Überlastung und Burnout

• Grenzen erkennen und Umgang mit diesen umgehen
• Resilienz und Umgang mit Belastung
• Entspannungs- und Aktivierungstechniken
• Kreative Strategien zur Stressbewältigung
• Schlaf
• Rituale

Humor am Lebensende