Beschreibung
(C1) Inhouse Training Führungskompetenzen
Management & Leadership
Als Führungskraft verantworte in zahlreichen (Sandwich-) Situationen Deine Entscheidungen. Reflektiere im arowa Führungskräfte Seminar ganzheitlich Deine IST-Situation, Dein systematisches Führungsumfeld & Deine persönliche Haltung. Lerne Deine relevante Führungsprinzipien kennen & fülle ganz gezielt Deinen methodischen Werkzeugkoffer mit zeitgemäßen Führungsinstrumenten.
Kommende Starttermine
Inhalte / Module
Aus dem Inhalt - arowa Führungskräfte Seminar
- Spannungsfelder & Spielräume als Führungskraft
- Leadership Grundlagen: Kommunikations- & Persönlichkeitsprofile
- Rollenklarheit: Vier relevante Führungs- & Kompetenzfelder
- Führungskonzepte & Führungsstile im Praxischeck
- Fixed vs Growth Mindset: Agile Methoden sinnvoll nutzen
- Wirkungsvolle Kommunikationstechniken für Führungskräfte
- Empowerment: Mitarbeiterpotentiale & Leistungsprofile
- Selbstführung: Ziel-, Zeit- & Komplexitätsmanagement
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arowa Inhouse Führungskräfte Seminar à la carte:
Wählen & kombinieren Sie ganz individuell Ihre Trainingsziele für Ihr Inhouse Führungskräfte Seminar.
- Downloaden Sie einfach unser spezielles PDF-Angebotsformular. Und senden Sie uns eine unverbindliche Anfrage.
- Oder kontaktieren Sie uns einfach für eine persönliche Erstberatung zu Ihrem firmeninternen Führungskräfte Seminar.
PDF-Angebotsformular C1
Über den Button können Sie ein spezielles elektronisch beschreibbares Angebotsformular für Ihr geplantes Inhouse Führungskräfte Seminar (C1) als PDF-Datei herunterladen.
Aufbau & Organisation
Das arowa Inhouse Führungskräfte Seminar basiert auf einem didaktisch ausgewogenen & themenspezifisch abgestimmten Methoden-Mix. Eingebettet im ständigen dialogischen Lern- & Erfahrungsaustausch wird der individuelle & nachhaltige Praxistransfer der Teilnehmer konkret gesichert durch:
- Motivierende Wissensvermittlung: Entspannte Lernatmosphäre
- Praxisbezogener Trainerinput: Kompakt, anschaulich, direkt anwendbar
- Hohe Lerninteraktivität: Aktivierende Selbstreflexion & Teamarbeiten
- Praxis-Werkstatt: Erarbeitung konkreter Fallbeispiele der Teilnehmer
- Individuelle Lernzielankerung: Feedbackrunden & best practice Empfehlungen
Zielgruppe / Voraussetzungen
Das arowa Inhouse Führungskräfte Seminar C1 Führungskompetenzen: Management & Leadership richtet sich an alle MitarbeiterInnen, Fach- & Führungskräfte, die ihre Leadership Skills und Management-Techniken gezielt verbessern möchten.
Im Vorfeld der Trainingsdurchführung stimmen unsere erfahrenen arowa TrainerInnen Ihre gewünschten Themen zielgruppenspezifisch ab (z.B. Vorkenntnisse, Gruppenheterogenität, Unternehmens- & Arbeitsumfeld, Praxis- & Fall-Werkstatt).
Weiterführende Seminare und Kurse
Unsere Kunden kombinieren das arowa Inhouse Trainingskonzept C1 häufig mit einzelnen Themenbereichen aus folgenden exemplarischen Trainingsmodulen:
- C2: Leadership & New Work: Potentiale & Impulse
- C3: Erfolgreiche Teamarbeit: Engagiert & effektiv
- B3: Selbst- & Zeitmanagement: Individuell & ganzheitlich
Kostenzusatz
Für weitere Informationen bezüglich der Kosten stellen Sie gerne eine Informationsanfrage.
Profitieren Sie von auftrags- & leistungsbezogenen Vergünstigungen, z.B. je nach
- Dauer der Trainingsaktivität (ein- oder mehrtägig)
- Weiterbildungsumfang (Trainingsmodule/-gruppen)
- Gruppengröße (Kleingruppenpauschale)
- Trainings-Setting (z.B. Screening Einheit, Follow-Up)
Je konkreter Sie uns über Ihr gewünschtes Trainingssetting informieren, desto bedarfsbezogener können wir Ihr Erst-Angebot kalkulieren.
Infos anfordern
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Als erfahrene Weiterbildungsexperten unterstützt das arowa Team seit über 20 Jahren branchenübergreifend mittlerweile über 1000 Unternehmenskunden & Marktführer mit erfolgserprobten Weiterbildungsaktivitäten: Mitarbeiter, Fach- & Führungskräfte profitieren zum einen von unseren offenen Kleingruppen-Seminaren in Freiburg oder Köln. Wir stimmen mit Weiterbildungs- & Personalverantwortlichen ganz individuelle Inhouse Trainings ab – Präsenz oder...
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Sehr dynamischer Referent, Themen & Übungen sehr interessant.