Beschreibung
Personalmanagement Hochschulzertifikat
Ziel:
Erfolgreich Mitarbeiter gewinnen und binden – das geht mit einem professionellen Personalmanagement. In dieser sechsmonatigen Hochschulweiterbildung lernen die Teilnehmer kompakt und praxisnah die verschiedenen Facetten des Personalmanagements kennen und werden dazu befähigt, ein wirksames Personal- und Organisationsmanagement aufzubauen und zu betreiben. Auch moderne Führungsmodelle und deren Bedeutung sind Inhalt der Weiterbildung.
Kommende Starttermine
Inhalte / Module
Innerhalb der Hochschulweiterbildung erwerben Sie in nur einem Semester Human Resources-Fachwissen auf Hochschulniveau. Wir bereiten Sie berufsbegleitend auf die strategischen und operativen Aufgaben eines Personalmanagers vor und vermitteln Ihnen praktisches Grundlagenwissen des Personalmanagements.
Studierende erlangen Wissen innerhalb der klassischen Felder des Personalmanagements wie:
- Personalplanung und -controlling
- Personalentwicklung und Organisationsentwicklung
- Führungsmodelle und Leadership, HR-Management
- und Trends des Personalmanagements.
Die bei erfolgreichem Abschluss erworbenen Credit Points können außerdem auf ein späteres Bachelor-Studium angerechnet werden.
Abschlussqualifikation / Zertifikat
Abschluss
Hochschulzertifikat Personalmanagement
Kostenzusatz
Die Studiengebühren belaufen sich auf 200 Euro monatlich (gesamt: 1.200 Euro).
Um die Weiterbildung allen Interessierten zu ermöglichen, unterstützen wir Sie gern bei der Suche nach potentiellen Finanzierungsmöglichkeiten und erarbeiten auf Wunsch gemeinsam alternative Zahlungsmodalitäten.
Zielgruppe / Voraussetzungen
Zielgruppe
Sowohl angehende Personalmanager mit bereits vorhandenen Grundkenntnissen als auch Quereinsteiger haben mit diesem Fernstudium, die Möglichkeit ihre eigenen Führungskompetenzen auszubauen.
Teilnehmervoraussetzungen
Für die Hochschulweiterbildung Personalmanagement wird eine allgemeine (Fach-) Hochschulreife oder ein gleichwertiger Schulabschluss vorausgesetzt. Auch Teilnehmer ohne Abitur können sich für das berufsbegleitende Fernstudium bewerben, sofern sie eine mindestens zweijährige Berufsausbildung und einen Meisterbrief aufweisen können. Oder sie bringen eine abgeschlossene, mindestens zweijährige Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich und mindestens drei Jahre Berufserfahrung mit.
Aufbau & Organisation
Das sechsmonatige Fernstudium Personalmanagement können Sie ganz flexibel von zuhause aus absolvieren. Dabei unterstützen wir Sie mit unseren modernen multimedialen Vermittlungsformen, wie Online-Vorlesungen und Online-Tutorien sowie speziell für das Selbststudium aufbereiteten Studienheften und einer Lern-App.
Abgeschlossen wird das Hochschulzertifikat mit einer schriftlichen Hausarbeit.
Das berufsbegleitende Fernstudium startet jeweils zum 1. April und 1. Oktober eines Jahres statt und dauert sechs Monate (ein Semester).
Akkreditierung
Die IST-Hochschule für Management ist vom Ministerium für Kultur und Wissenschaft des Landes Nordrhein-Westfalen offiziell als staatlich anerkannte Hochschule zugelassen. Damit ist die Gleichwertigkeit der Studienabschlüsse mit Abschlüssen staatlicher Hochschulen garantiert.
Die Weiterbildung Personalmanagement ist von der Staatlichen Zentralstelle für Fernunterricht geprüft und zugelassen (Zulassungs-Nr. 172217c). Die Lehrinhalte stammen aus dem Bachelor-StudiengangBusiness Administration. Die hier erworbenen Credit Points können gegebenenfalls auf ein Bachelor-Studium angerechnet werden.
Videopräsentation
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Die IST-Hochschule für Management
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