Beschreibung
Strategic Leadership
Ziel
In Deiner Weiterbildung lernst Du die spannenden und vielseitigen Dimensionen der internationalen Personalarbeit kennen: Talent Management, Recruiting, Personalentwicklung, Employer Branding und New Work Basics. Es geht um Ethik, Diversität, Nachhaltigkeit und Internationalität. Du weißt, wie Du Mitarbeitende und Talente weiterentwickeln kannst. Und machst Dich mit neuen Themen wie E-Learning und Blended-Learning vertraut. Im Kompetenz- und Performance-Management kannst Du ebenfalls souverän mitreden. Du baust Unternehmen als attraktive Arbeitgebermarke auf – und glänzt im Recruiting durch den gezielten Einsatz von digitalen und analogen Kommunikationsinstrumenten. Die Candidate Experience? Ist Dir somit sicher! Aber das ist noch nicht alles. Während Deiner Weiterbildung zum:zur International New Work Basics und Talent Management tauchst Du in neue Arbeitswelten (New Work Basics) ein. Mit digitalem Mindset und Empowerment. Du lernst agiles Arbeiten in der VUCA-Welt kennen und die dazugehörigen Methoden wie Design Thinking, Scrum oder Workhack. Zum Abschluss gibt’s ein Praxisseminar zum Thema Internationales HR Management.Unten stehend findest du unser Info-Formular, worüber du mit dem Anbieter in Kontakt treten kannst.
Kommende Starttermine
Inhalte / Module
1. STRATEGISCHES MANAGEMENT
▪ Grundlagen des Strategischen Managements
▪ Strategische Analyse: das Unternehmen und sein Umfeld
▪ Strategische Optionen: Formulierung und Auswahl von Business- und Konzernstrategien
▪ Strategieimplementierung und strategischer Wandel
▪ Ansätze strategischer Evaluierung
2. LEADERSHIP
▪ Grundlagen und Kriterien des Führungserfolges
▪ Führungstheorien im Wandel der Zeit
▪ Belastungen, Work-Life-Balance und Selbstmanagement
▪ Motivation, Kommunikation und Beurteilung
▪ Teams und Organisation
▪ Aktuelle Trends und Debatten
3. CHANGE MANAGEMENT UND ORGANISATIONSENTWICKLUNG
▪ Grundlagen von Change Management und Organisationsentwicklung
▪ Theoretische (Prozess- und Phasen-)Modelle von Change Management und Organisationsentwicklung
▪ Instrumente und Methoden von Change Management und Organisationsentwicklung
▪ Organisatorische Implementierung von Change Management und Organisationsentwicklung
4. GESPRÄCHSFÜHRUNG UND KOMMUNIKATIONSTECHNIKEN
▪ Formen der Kommunikation
▪ Mittel der Kommunikation
▪ Techniken der Kommunikation
▪ Kommunikation mit spezifischen Gruppen
▪ Gesprächsführung
▪ Besonderheiten in der Gesprächsführung
▪ Umgang mit schwierigen Gesprächssituationen
Nutzen & Mehrwert
Aufbau & Organisation
Das passt zu Dir: Du bestimmst, wann, wo und wie Du online lernst oder Prüfungen schreibst.
KOSTENSLOS VERLÄNGERN
Neuen Job gefunden? Super! Wir verlängern Deine Weiterbildung kostenlos um weitere 6 Monate.
LERNE OPTIMAL DIGITAL
Deine Wahl: Ob Skript, Video, Podcast oder App. Unser digitaler Lernmix passt zu Dir.
AUF HOCHSCHULNIVEAU
Qualität gewinnt in der Realität: Staatlich anerkannt,
100% FÖRDERBAR
Du bist arbeitssuchend? Dann ist Deine Weiterbildung mit Bildungsgutschein 100% kostenlos.
Förderung
Zielgruppe / Voraussetzungen
Du möchtest Deine Qualifikationen ausbauen um Deine Arbeitslosigkeit in eine Chance umzuwandeln? Dann ist unsere Online-Weiterbildung genau die richtige Wahl! Denn während der Arbeitssuche wird Deine Weiterbildung mit dem Bildungsgutschein der Bundesagentur für Arbeit gefördert. Eine Übernahme der Kosten ist meist überhaupt kein Problem, vorausgesetzt Du erhältst Arbeitslosengeld I (ALG I).
Zulassungsvoraussetzungen
Wir machen's möglich: An der IU Akademie kannst Du Deine Wunschweiterbildung auf Hochschulniveau ganz unabhängig Deines Bildungsstands starten.
Abschlussqualifikation / Zertifikat
Kostenzusatz
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IU Akademie
Damit Du Deine beruflichen Kompetenzen aufbauen, Deine Chancen am Arbeitsmarkt nachhaltig erhöhen und Deine Arbeitssuche erfolgreich beenden kannst, bietet Dir die IU Akademie als Teil der größten Hochschule Deutschlands – der IU Internationale Hochschule – die optimalen Voraussetzungen. Die Weiterbildungen...
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