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HR-Experte (Online-Training)

PraxisCampus der Deutschen Wirtschaft
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Selbstbestimmt
1.545,81 EUR inkl. MwSt.
Kurse
Starttermine
Online-Kurs / Fernlehrgang
laufend möglich 
1.545,81 EUR

Beschreibung

HR-Experte (Online-Training)

Berufsbegleitendes Onlinetraining HR-Experte

Werden Sie jetzt HR-Experte und kurbeln Sie Ihre Karriere an!

HR-Manager/-innen sind DER Erfolgsfaktor für jedes Unternehmen. Soviel ist Fakt! Denn gutes Personal ist in der heutigen Arbeitswelt Gold wert. Der Erfolg eines jeden Unternehmens steht und fällt mit motivierten und leistungsstarken Angestellten – nur so wird die Wettbewerbsfähigkeit gewährleistet.

Ein HR-Experte hat einen abwechslungsreichen, aber auch umfangreichen Aufgabenbereich. An dieser Stelle darf man nicht vergessen, was ein Personal-Experte alles leisten muss. Er muss die Grundlagen des Personalmanagements kennen, ein Profi in der Personaladministration, sowie ein souveräner Stratege in der Ausrichtung seiner Abteilung sein und natürlich ein Talentmanager, um bereits gewonnene Mitarbeiter zu halten und zu fördern. Der HR-Experte ist eine wegweisende Schlüsselfunktion im Unternehmen und wirkt aktiv an der Wertschöpfung eines jeden Unternehmens mit.

Kurs 1 - der Basiskurs

Dieser Kurs dient dazu, Sie mit dem HR-Management vertraut zu machen und gibt Ihnen einen Überblick zu den täglichen Aufgaben eines Personalmanagers. Sie lernen in diesem Kurs die wichtigsten Grundlagen des Personalmanagements. Sie bekommen zusätzlich Einblicke in das Projektmanagement, die Grundlagen der Motivation und alles rund um interne und externe Kommunikation.

Kurs 2 - die Personaladministration

Nachdem Sie die Grundlagen bereits kennen, fokussieren wir uns nun auf einen ganz wesentlichen Part im HR nämlich die Personaladministration. Diese umfasst eine der Kernaufgaben im HR Management, denn im Personalbereich fallen eine Vielzahl an administrativen Aufgaben an, die heute auch oft digitalisiert werden. Wir haben für Sie unter anderem folgende Themen in diesem Kurs zusammengestellt: Personalverwaltung, Lohn- und Gehaltsabrechnung, Zeiterfassung, Meldewesen und Bescheinigungen oder auch die Erstellung von Arbeitszeugnissen.

Kurs 3 - das Strategische HR-Management

Das strategische HR-Management ist eine weitere Schlüsselfunktion im Unternehmen. Denn durch eine Personalstrategie wird ein zentraler Bereich zur Wertschöpfung erzielt. Deshalb lernen Sie alle notwendigen Schritte zur Erarbeitung und Einführung einer Personalstrategie. Außerdem konzentrieren wir uns auf Themen wie die Grundlagen zur Personalplanung, Teamentwicklung, Personalcontrolling und auch betriebliches Gesundheitsmanagement.

Kurs 4 - das Talentmanagement

Ein umfassendes und systematisches Talentmanagement ist der Schlüssel, um die Strategien des Unternehmens mit den Bedürfnissen der Mitarbeiter in Einklang zu bringen. Es geht darum, die Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter zu erhalten und möglichst noch zu steigern, das Engagement und die Motivation der Mitarbeiter zu fördern, Mitarbeiter richtig einzusetzen und Leistungsträger zu halten. Sie lernen in Ihrem letzten Kurs alles Wichtige zu den Grundlagen des Talentmanagements, dem Talentmanagementkonzept, Wissenserwerb und Wissensvermittlung, Personalentwicklungsbedarf, Maßnahmenplanung und auch individuellen Förderungsmaßnahmen.

Dieses Onlinetraining zum HR-Experten ist ein innovatives und flexibles Onlinetrainingssystem, mit dem Sie jederzeit und auf jedem Device Ihr Training starten und fortsetzen können - ganz nach Ihrem Bedarf und Ihrer persönlichen Lerngeschwindigkeit. Sie erwartet ein Onlinetraining mit 4 didaktisch aufeinander abgestimmten Kursen, die thematisch aufeinander aufbauen und Ihnen alles Wissenswerte von den Grundlagen über Personaladministration, Strategisches Personalmanagement und Talententwicklung vermitteln.

Jedes Modul beinhaltet eine Lernerfolgskontrolle, so können Sie genau sehen, wo Ihre Stärken und ggf. noch Defizite liegen. Nach Abschluss des Onlinetrainings sind Sie bestmöglich auf die externe und freiwillige Zertifikatsprüfung bei der Hochschule Fresenius vorbereitet. In jedem Fall erhalten Sie aber unser PraxisCampus Teilnahmezertifikat.

Zögern Sie nicht, sondern nutzen Sie jetzt Ihre Chance, zu einem unverzichtbaren Experten im Bereich des HR-Managements zu werden!

Möchten Sie mehr über diese Weiterbildung erfahren?

Inhalte / Module

Wir haben für Sie ein innovatives und sehr flexibles Onlinetrainingssystem entwickelt, mit dem Sie jederzeit und auf jedem Device Ihr Training starten und fortsetzen können - ganz nach Ihrem Bedarf und Ihrer persönlichen Lerngeschwindigkeit. Sie erwarten 4 Kurse mit insgesamt 35 interaktiven und didaktisch aufeinander abgestimmten Modulen, die Sie jeweils mit einer Lernerfolgskontrolle abschließen. So können Sie genau sehen, wo Ihre Stärken liegen und was Sie ggf. noch wiederholen sollten. Die Module werden durch Handlungshilfen, Beispiele, Videos und Podcasts unterstützt. Durch zahlreiche Zusatzmaterialien wie Checklisten oder Formularen können Sie Gelerntes direkt in der Praxis anwenden.

Basiskurs: Grundlagen im Personalmanagement

  • Rechtliche Grundlagen
  • Arbeitswelt 4.0
  • IT im Personalmanagement
  • Arbeitsorganisation
  • Projektmanagement
  • Motivation und Führung
  • Coachingtechniken

Aufbaukurs 1: Personaladministration

  • Personalverwaltung
  • Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Geringfügige Beschäftigungen
  • Meldewesen und Bescheinigungen
  • Arbeitszeugnisse
  • Besprechungsorganisation
  • Kniffe und Tricks für Word, Excel und Präsentationen

Aufbaukurs 2: Strategisches HR-Management

  • Grundlagen des Strategischen HR-Managements
  • Personalplanung
  • Organisationsentwicklung
  • Teamentwicklung
  • Ansätze zur Mitarbeiterbindung
  • Personalcontrolling
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Aufbaukurs 3: Talentmanagement

  • Grundlagen des Talentmanagements
  • Entwicklung von Talentmanagementkonzepten
  • Wissenserwerb und Wissensvermittlung
  • Personalmarketing und Personalgewinnung
  • Personalauswahl
  • Systematische Einarbeitung
  • Ermittlung des Personalentwicklungsbedarfs
  • Individuelle Förderungsprogramme
  • Controlling Ihres Talentmanagements
  • Erfolgssicherung

Aufbau & Organisation

Dieser Kurs umfasst

  • 35 interaktive Onlinetrainings Module mit Lernerfolgskontrollen unterstützt durch Videos und Podcasts
  • Vielzahl an Zusatzmaterialien (Fallbeispiele, Checklisten, Muster, vertiefende Inhalte)
  • Informationen zur Zertifikatsprüfung, die Sie extern bei der Hochschule Fresenius anmelden und ablegen können - das Zertifikat ist kein Bestandteil des Trainingsangebotes
  • Individuelle Teilnehmerberatung durch unseren geschulten Kundenservice

Zielgruppe / Voraussetzungen

Um an dem Onlinetraining teilzunehmen brauchen Sie keinerlei Vorkenntnisse. Zu der Zertifikatsprüfung „Human Resources-Experte/in“ durch die Hochschule Fresenius kann zugelassen werden, wer

  • den entsprechenden Weiterbildungslehrgang bei PraxisCampus belegt hat UND
  • die allgemeine Hochschulzugangsberechtigung besitzt ODER
  • alternativ zu Punkt 2 eine einschlägige Berufsausbildung, sowie zum Prüfungszeitpunkt eine einschlägige Berufspraxis von mindestens zwei Jahren nachweist.

Als Teilnehmer benötigen Sie einen PC mit Internetzugang. Die e-Learning Inhalte sind natürlich responsiv gestaltet und Sie können diese auch über Ihr mobiles Endgerät abrufen.

Abschlussqualifikation / Zertifikat

Nach 2 Monaten erhalten Sie eine Teilnahmebestätigung von PraxisCampus. Im Rahmen des Onlinetrainings finden nach jedem Modul Lernerfolgskontrollen statt, Sie kontrollieren damit ihren Lernstand und Fortschritt selbstständig.

Nach Durcharbeiten der Module sind Sie bestens vorbereitet, um sich an der extern durchgeführten und zusätzlich berechneten Zertifikatsprüfung der Hochschule Fresenius anzumelden. Diese Zertifikats-Prüfung ist freiwillig aber für den Erwerb des Zertifikats der Hochschule Fresenius erforderlich. Der Termin findet mindestes zweimal im Jahr statt.

Nach erfolgreichem Abschluss der Zertifikatsprüfung bei der Hochschule Fresenius erhalten Sie das Zertifikat:

„Human Resources Experte“ (Hochschule Fresenius)

Kosten

1.299,- € p. Teilnehmer | zzgl. 19% MwSt.

Für die externe Zertifikatsprüfung fallen zuzüglich Prüfungsgebühren in Höhe von 500 Euro zzgl. MwSt. an.

Kostenloser 30-Tage-Test & Zufriedenheits-Garantie

Sie erhalten das Startpaket mit den ersten 3 Modulen des Onlinetrainings GRATIS zum unverbindlichen 30-Tage-Test und prüfen das Trainingsangebot in Ruhe.

Infos anfordern

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  Kostenfrei

Kontaktinformation PraxisCampus der Deutschen Wirtschaft

PraxisCampus der Deutschen Wirtschaft

Theodor-Heuss-Str. 2 - 4
53177 Bonn

 Telefonnummer anzeigen
www.praxis-campus.de

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