Beschreibung
Assistenz in der Personalabteilung
Ziel
Assistenz in der Personalabteilung
Ziel
In der Weiterbildung "Assistenz in der Personalabteilung erhalten Sie einen Überblick über alle für den Personalbereich wichtige Bereiche, mit dem Sie die komplexen täglichen Aufgaben im Personalmanagement optimal und effizient erfüllen können. Vermittelt werden Einblicke in die einzelnen HR-Kernprozesse sowie arbeitsrechtliche Hintergründe, mit deren Kenntnis Sie die Personalabteilung in allen Belangen kompetent unterstützen können.Kommende Starttermine
Wählen Sie aus 8 verfügbaren Startterminen
Inhalte / Module
Personalplanung und -beschaffung
*+ Qualitativer und quantitativer Personalbedarf
*+ Die Rekrutierung: Von der Ausschreibung bis zum Onboarding.
*+ Stellenausschreibungen, Auswahlverfahren, Bewerbungsmanagement
Personalverwaltung und -betreuung
*+ Verwaltung von Personalakten
*+ Arbeitszeitmodelle, Urlaub, Mehrarbeit
*+ Schnittstelle zur Gehaltsabrechnung
*+ Zeugniserstellung
*+ Wichtige HR-Kennzahlen
Arbeitsrechtliche Hintergründe kompakt:
*+ Arbeitsverträge rechtssicher gestalten
*+ Rechte und Pflichten von Arbeitnehmer und Arbeitgeber
*+ Probezeit
*+ Abmahnungen
*+ Beendigung von Arbeitsverhältnissen, Kündigungsarten
*+ Das Betriebsverfassungsrecht
*+ Versetzungen
*+ Mutterschutz und Erziehungsurlaub, Pflegezeit
*+ Teilzeit
*+ Arbeitssicherheit
Zielgruppe
Zielgruppe
Fach- oder Führungskräfte und Assistenten mit Personalverantwortung.Voraussetzungen
Vorkenntnisse
Hilfreich für eine erfolgreiche Teilnahme sind Grundkenntnisse in BWL.Aufbau & Organisation
Mögliche Unterrichtssprachen
Inhouse-Variante
MANAGER INSTITUT Bildung für die Wirtschaft GmbH
Die MANAGER INSTITUT Bildung für die Wirtschaft GmbH besteht seit 1999 und zählt heute zu den führenden Weiterbildungsinstituten. Das Seminarangebot des Instituts umfasst mehr als 300 verschiedenen Themen in insgesamt 18 Fachbereichen, die sowohl als offene Kurse als auch auch inhouse gebucht...
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