Beschreibung
Strategisches Talentmanagement
Ziel
Strategisches Talentmanagement
Ziel
Unser Seminar zum Thema Talentmanagement vermittelt, wie Sie begabte Nachwuchskräfte gewinnen und in Ihrem Unternehmen halten können. Mithilfe eines strategischen Analyse-, Entwicklungs- und Betreuungsprogramms können Talente identifiziert, motiviert und Mitarbeiter langfristig ans Unternehmen gebunden werden. Sie erhalten Handlungsempfehlungen für den Einsatz von Talentmanagement in Ihrem Unternehmen und praxisnahe Tipps, um die Talentmanagement-Strategie Ihres Unternehmens zu optimieren.Kommende Starttermine
Wählen Sie aus 24 verfügbaren Startterminen
Inhalte / Module
Strategische Verankerung im Unternehmen
Einfluss von Unternehmenskultur und Führungsphilosophie auf TM
Identifikation von quantitativen und qualitativen Personalbedarf
*+ Operative und strategische Bedarfsplanung
*+ Schlüsselpositionen festlegen
Talent Gewinnung
*+ Einsatz von Personalmarketing
*+ Employer Branding und attraktive Arbeitgeberreputation
*+ Externe Talentgewinnung
*+ Recruitingkanäle
*+ Active Sourcing und neue Recruiting Tools
*+ Einsatz von neuen Technologien in der Talentgewinnung
*+ Onboarding
Talent Identifizierung
*+ Welches Potenzial wird gebraucht?
*+ Interne Talentidentifikation
*+ Personalportfolio
*+ Performance Measurement
*+ Methoden und Hilfsmittel der Potenzialidentifizierung
*+ ACs und Orientation Center
Talent Entwicklung
*+ Mitarbeiter- und Entwicklungsgespräche
*+ Personalentwicklungs-Instrumente
*+ Entwicklungsprogramme und individuelle Entwicklungsmaßnahmen
Talent Einsatz, Betreuung und Mitarbeiterbindung
*+ Materielle und immaterielle Anreize
*+ Alternative Entlohnungssysteme
*+ Dynamische Arbeitszeitmodelle
Nachfolgeplanung und Laufbahnplanung
*+ Verschiedene Karrieremuster und Karrierepläne
*+ Kreative Ansätze
Erfolgsmessungen im Talent Management
*+ Relevante KPIs
Fallbeispiele
Zielgruppe
Zielgruppe
Geschäftsführung, Führungskräfte, PersonalverantwortlicheVoraussetzungen
Vorkenntnisse
Es sind keine besonderen Vorkenntnisse erforderlichAufbau & Organisation
Mögliche Unterrichtssprachen
Inhouse-Variante
MANAGER INSTITUT Bildung für die Wirtschaft GmbH
Die MANAGER INSTITUT Bildung für die Wirtschaft GmbH besteht seit 1999 und zählt heute zu den führenden Weiterbildungsinstituten. Das Seminarangebot des Instituts umfasst mehr als 300 verschiedenen Themen in insgesamt 18 Fachbereichen, die sowohl als offene Kurse als auch auch inhouse gebucht...
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