Kurse

Die Führungskraft als Coach und Berater

Management-Institut Dr. A. Kitzmann GmbH & Co. KG, in Münster (+2 Standorte)
Dauer
2 Tage
Durchführungsform
Präsenzkurs / vor Ort
Nächster Starttermin
9 September, 2024 (+8 Starttermine)
Preis
1.368,50 EUR inkl. MwSt.
Webseite des Anbieters
Förderung möglich
Förderung möglich
Dauer
2 Tage
Durchführungsform
Präsenzkurs / vor Ort
Nächster Starttermin
9 September, 2024 (+8 Starttermine)
Preis
1.368,50 EUR inkl. MwSt.
Webseite des Anbieters
Förderung möglich
Förderung möglich
Ab 1.368,50 EUR inkl. MwSt. / Person

Beschreibung

Die Führungskraft als Coach und Berater

Die Führungskraft als Coach und Berater

Ziel

In einem dynamischen Umfeld entwickeln sich auch das Führungsverständnis sowie die Anforderungen an die Führungskraft weiter: hin zum Coach und Berater der Teams und Mitarbeiter. Coaching wird wichtiger, weil menschliche und organisatorische Probleme im Businesskontext individueller und komplexer werden. Teams müssen eigene Wege finden, hierbei kann die Führungskraft als Berater zur Seite stehen. In Hochleistungs-Teams wird der Chef zum Coach.

Kommende Starttermine

Wählen Sie aus 8 verfügbaren Startterminen

9 September, 2024

  • Präsenzkurs / vor Ort
  • Hamburg

18 November, 2024

  • Präsenzkurs / vor Ort
  • Stuttgart

5 Dezember, 2024

  • Präsenzkurs / vor Ort
  • Münster

24 März, 2025

  • Präsenzkurs / vor Ort
  • Münster

19 Juni, 2025

  • Präsenzkurs / vor Ort
  • Hamburg

8 September, 2025

  • Präsenzkurs / vor Ort
  • Hamburg

17 November, 2025

  • Präsenzkurs / vor Ort
  • Stuttgart

4 Dezember, 2025

  • Präsenzkurs / vor Ort
  • Münster

Inhalte / Module

Coaching als Führungsinstrument:

  • Warum wird in modernen Unternehmen die Rolle des Coaches immer wichtiger?
  • Welche Eigenschaften hat ein Coach?
  • Wie entwickelt sich eine Führungskraft zum Coach?
  • Coaching als gezielte Weiterentwicklung des Mitarbeiters
  • Coaching als Unterstützung bei der Zielerreichung
  • Der Coach hilft und ermutigt seine Mitarbeiter beim Lernen und bei der Risikobereitschaft
  • Der Coach vermittelt seinen Mitarbeitern gegenüber echte Anteilnahme und echtes Interesse
  • Methoden:

  • Der Coach als Vorbild für Mitarbeiter, die ihre Talente, ihr Wissen und ihre innere Einstellung weiterentwickeln wollen
  • Wertschätzendes Führungsverhalten: Aufmerksamkeit, Zuwendung und Unterstützung als zentrale Aufgaben des Coaches
  • Wie erreicht der Coach bei seinen Mitarbeitern ein hohes Selbstvertrauen und eine hohe Kooperationsbereitschaft? - Steigerung der Kundenorientierung durch Coaching
  • Coaching für Teams:

  • Der Coach als Berater bei Konflikten und Mitarbeiterproblemen
  • Warum brauchen erfolgreiche Teams einen Coach als Moderator? Veränderungsprozesse begleiten durch Coaching
  • Steigerung von Innovationsprozessen durch Coaching
  • Kommunikationstechniken beim Coaching-Gespräch: das Teamcoaching
  • Zielgruppe / Voraussetzungen

    Unser Seminar „Die Führungskraft als Coach und Berater“ eignet sich für Unternehmer und Manager aus allen Bereichen, die auf Basis eines kooperativen Führungsstils ihre Mitarbeiter dabei unterstützen möchten, ihr volles Potenzial zu erkennen und einzusetzen. Sie treten somit nicht nur als Leader auf, sondern setzen bewährte Coaching-Methoden ein und führen somit ihr Team zu neuen Bestleistungen.

    Videopräsentation

    Kostenzusatz

    Im Preis inbegriffen: Arbeitsunterlagen, Teilnahmezertifikat und Mittagessen.

    Referenzen

    W. Graf zu "Die Führungskraft als Coach und Berater"

    W. Graf, HKM Hüttenwerke Krupp, Mannesmann GmbH, zum Angebot der Management-Institut Dr.A. Kitzmann GmbH & Co. KG.

    S. Böddeker zu "Die Führungskraft als Coach und Berater"

    S. Böddeker, Wolfsburg AG, zum Angebot der Management-Institut Dr.A. Kitzmann GmbH & Co. KG.

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    Management-Institut Dr. A. Kitzmann GmbH & Co. KG
    Am Germania Campus
    Dorpatweg 10
    48159 Münster

    Management-Institut Dr. A. Kitzmann GmbH & Co. KG

    Das Management-Institut Dr. A. Kitzmann GmbH & Co. KG bietet berufliche Weiterbildung mit Fokus auf Fach- und Führungskräften aus Verwaltung und Wirtschaft. Mit Erfahrung und Qualität unterstützt das Institut seit über 40 Jahren Unternehmen bei der Weiterbildung ihrer Mitarbeiter und der...

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    Bewertungen von Teilnehmern

    Bewertungsdurchschnitt: 5

    auf Basis von 3 Bewertungen
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    5/5
    anonym
    28 Sep 2022

    Wir haben viele Ansätze gemeinsam erarbeitet, dass fand ich klasse.

    5/5
    anonym
    03 Dez 2020

    Hilfreich waren die zahlreichen praktischen Beispiele in diesem Kurs.

    5/5
    anonym
    11 Jul 2020

    Die Arbeitsatmosphäre in dieser Veranstaltung habe ich als sehr angenehm empfunden.

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