In 7 Schritten zur erfolgreichen Arbeitgebermarke
Der Arbeitsmarkt hat sich zu einem Arbeitnehmermarkt gewandelt.
Fachkräfte und junge Absolventen können sich heute aussuchen, wo Sie starten. Die Wechselbereitschaft von bestehenden Mitarbeitern steigt. Damit Sie für den Konkurrenzkampf um die besten Talente gewappnet sind, benötigen Sie eine starke und authentische Arbeitgebermarke.
Mit einer starken Arbeitgebermarke und individuellen, zielgerichteten und überzeugenden Personalmarketingmaßnahmen können auch Sie gegen die Großkonzerne punkten. Wir erarbeiten mit Ihnen die Grundlagen einer Strategie, mit der sie sich als kleines oder mittelständisches Unternehmen differenzieren können – und geben eine bewährte Schritt-für-Schritt-Anleitung für erfolgreiches Employer Branding.
Seminarinhalt
Analyse des internen und externen Ist-Zustands
Definition sinnvoller und erreichbarer Ziele
Zielgruppen identifizieren und definieren
Die wichtigsten Aspekte zur Entwicklung einer Arbeitgebermarke
Kanäle, Touchpoints und Medien gezielt wählen
Auswahl geeigneter Maßnahmen und Konzepte
Erfolg ihrer Employer Branding Maßnahmen messen und bewerten
Methodik
Austausch, Trainerinput, Einzel- und Gruppenarbeit, mit digitalen Onlinetools
Ihr Dozent
Gundolf Hanke ist Geschäftsführer von REIZPUNKT, einer Werbeagentur für Marke, POS und Digital und entwickelt mit seinem Team Employer Branding Kampagnen und Arbeitgebermarkenprofile für Pharma-, Technik / B2B- und FMCG-Unternehmen und ist Referent diverser Recruiting- und Employer Branding-Seminare.
Hinweise
Außerdem bereiten sich unsere Referenten gerne auf die Teilnehmer vor. Bitte füllen Sie hierfür folgenden Online-Fragebogen aus.
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Kommende Starttermine
Zielgruppe/Voraussetzungen
Abschlussqualifikation/Zertifikat
Informationsanfrage – kostenlos & unverbindlich
IHK Rhein-Neckar
Was wir für Sie tun
Wissen to go – gemeinsam erweitern und vertiefen wir Ihre Kenntnisse und Kompetenzen. Die IHK steht für praxisnahe Weiterbildungen mit verschiedenen Abschlüssen in unterschiedlichen Formaten. Nur mit hochwertigen, innovativen Produkten und Dienstleistungen kann Deutschland im globalen Wettbewerb bestehen. Gefordert sind an dieser Stelle Können und Wissen, Flexibilität und Kreativität von Führungskräften und Mitarbeitern in Unternehmen.
Wir beraten Sie als Weiterbildungsinteressierte/n sachgerecht und unabhängig über Ihre Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir informieren branchenneutral und helfen Ihnen, sich in der Vielfalt der regionalen und bundesweiten Angebote zurechtzufinden.
Wir führen praxisorientierte Seminare, Trainings und Lehrgänge durch. Erfahrene Referenten aus Betrieben und Dozenten aus Fach- und Hochschulen vermitteln aktuelles Wissen. Nach neuen Methoden und unter Einsatz moderner Unterrichtstechnik wird in kleineren Gruppen gelernt. Dadurch ist ein schneller, dauerhafter Wissenstransfer gesichert. Die IHK-Zertifikate und IHK-Prüfungen sind bundesweit anerkannt, wodurch Ihnen besondere Chancen für den beruflichen Aufstieg eröffnet werden.
IHK Rhein-Neckar kurz zusammengefasst:
Unser Auftrag
- Qualifizierung zur Sicherung Ihres Unternehmenserfolgs
Unser Angebot
- Weiterbildungsberatung
- Seminare
- Praxistrainings
- Lehrgänge
- Inhouse-Schulungen
Unsere Kunden
- Unternehmen der Metropolregion Rhein-Neckar
- Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter regionaler Unternehmen, die sich qualifizieren möchten
Ihr Nutzen
- Qualität der Weiterbildung
- Qualifizierung "aus der Praxis für die Praxis"
- Angebote am Bedarf der regionalen Wirtschaft orientiert
- Ergänzung innerbetrieblicher Angebote
- Ständige Aktualisierung der Lerninhalte
- Bundesweit anerkannte Abschlüsse
- IHK als Qualitätsmerkmal bei Unternehmen
Was wir für Sie tun
Wissen to go – gemeinsam erweitern und vertiefen wir Ihre Kenntnisse und Kompetenzen. Die IHK steht für praxisnahe Weiterbildungen mit verschiedenen Abschlüssen in unterschiedlichen Formaten. Nur mit hochwertigen, innovativen Produkten und Dienstleistungen kann Deutschland im globalen Wettbewerb bestehen. Gefordert sind an dieser...
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