Beschreibung
Erfahrene, selbständige und verantwortungsvolle MitarbeiterInnen sind für Führungskräfte eine wichtige Grundvoraussetzung für den Erfolg des Unternehmens. Von Anfang an bringen nur wenige MitarbeiterInnen alle Kompetenzen dafür mit, oder sind in der Lage, diese sofort umzusetzen. Du unterstützt deine MitarbeiterInnen durch Coaching und richtige Kommunikationsführung, um effizient und nachhaltig ihr Leistungspotential auszuschöpfen.
Programm
- Selbstmotivation und Motivation von Mitarbeitern
- Persönlichkeitstypen, Diagnostik
- Präsentationstechniken
- Stressmanagement, Work Life Balance, Mindful Leadership
- Führungsmodelle, Führungsinstrumente
- Agile Führung, Design Thinking
- Visionsarbeit, Dragon Dreaming
- New Work, Tools und Techniken Digitale / Virtuelle Führung
- Grundlagen moderner und effektiver Führung
- Techniken und Instrumente professioneller Führung
- Teambuilding und -leading
- MitarbeiterInnen gezielt entwickeln, fördern und coachen
- Veränderungsprozesse - erfolgreiches Change-Management
- Umgang mit Macht
- Harvard Konzept
- Interkulturelle Kompetenz
- Umgang mit schwierigen MitarbeiterInnen
Kommende Starttermine
Wählen Sie aus 28 verfügbaren Startterminen
30 April, 2024
- Präsenzkurs / vor Ort
- Berlin
-
Förderung möglich
30 April, 2024
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- Bonn
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Förderung möglich
30 April, 2024
- Präsenzkurs / vor Ort
- Düsseldorf
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30 April, 2024
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30 April, 2024
- Präsenzkurs / vor Ort
- Frankfurt a. M.
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30 April, 2024
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- Hamburg
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30 April, 2024
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30 April, 2024
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30 April, 2024
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30 April, 2024
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30 April, 2024
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30 April, 2024
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30 April, 2024
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30 April, 2024
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1 Juli, 2024
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1 Juli, 2024
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