Beschreibung
Modulare Weiterbildung - Nach den Qualitätsstandards des Forums Fortbildung am IFP
Die Aufgaben einer Leitung in Kindertagesstätten sind sehr vielfältig. Leitungskräfte führen ein Team, mit dem sie gemeinsam Ziele festlegen, sie entscheiden über Veränderungen und motivieren und coachen ihre Mitarbeiter*innen in allen fachlichen Belangen. Kommunikationsstärke, Konflikt- und Selbstmanagement und methodische Expertise unterstützen sie bei der Bewältigung der Aufgaben. Rechtliche Grundlagen für Entscheidungen sind den Führungskräften bewusst und sie gehen mit wirtschaftlichen Ressourcen verantwortungsvoll um.
Die Leitungsqualifikation in Kitas entspricht den Anforderungen des § 16 Abs. 3 AVBayKiBiG „(3) Fachkräfte in Leitungsfunktion (§ 17 Abs. 3) sollen über ausreichend praktische Erfahrung verfügen und an einer Fortbildung für Leitungskräfte teilgenommen haben“. Aber auch gesetzlichen Anforderungen weiterer Bundesländer wie z.B. Baden-Württemberg (§ 7 Kinderbetreuungsgesetz - KiTaG) oder Thüringen (§ 14 Thüringer Kindertageseinrichtungsgesetz) wird es gerecht.
Als Leitung einer Kindertagesstätte ...
- steuern Sie an verantwortlicher Stelle die Gesamtorganisation der Einrichtung und koordinieren das Zusammenspiel aller Beteiligten
- unterstützen Sie die Entwicklung der Mitarbeiter*innen und prägen entscheidend das Einrichtungsklima
- gehen Sie mit wirtschaftlichen Ressourcen der Einrichtung verantwortungsvoll um und vertreten die Einrichtung nach innen und außen
- führen Sie Gespräche mit Eltern, Träger und Kooperationspartnern
Ziele der Weiterbildung:
- Führen der eigenen Person
- Gesprächsführung
- Personalführung
- Projektmanagement
- Organisationsentwicklung
- Qualitätsmanagement
- Betriebswirtschaftliches Management
- Marketing und Öffentlichkeitarbeit
Unten stehend findest du unser Info-Formular, worüber du mit dem Anbieter in Kontakt treten kannst.
Kommende Starttermine
Inhalt
Die Weiterbildung ist modular aufgebaut und setzt sich aus unterschiedlichen Bausteinen zusammen:
- Einführungsveranstaltung
- sieben inhaltliche Module mit Präsenzzeiten und Selbstlernphasen
- Gruppensupervision und Kollegiale Beratung
- Zertifikatsstudium „Projektmanagement“ an der HFH
- Erstellung einer Projektarbeit
- Abschlusspräsentation
Die Inhalte im Überblick:
- Modul 1: Persönlich(keit) führt – Führen der eigenen Person
- Modul 2: Beim anderen ankommen – richtig kommunizieren
- Modul 3: Erste(r) unter Gleichen – ein Team effektiv führen
- Modul 4: Alles im Griff – Recht und Organisation
- Modul 5: Mit Zahlen überzeugen – Betriebswirtschaft in der Kita
- Modul 6: Die Einrichtung nach außen vertreten – Marketing und Öffentlichkeitsarbeit
- Modul 7: Wissenschaftliches Arbeiten – Vorbereitung und Erstellung einer Hausarbeit
Zertifikatsstudium – Projektmanagement an der HFH - Vertiefungs-Workshop
- Gruppensupervision und Kollegiale Beratung
Zielgruppe / Voraussetzungen
An wen richtet sich die Weiterbildung?
- Fachkräfte in Leitungspositionen
- Stellvertretende Leitungen
- Fachkräfte, die anstreben eine Leitung zu übernehmen
Weiterführende Seminare und Kurse
Sie wollen weiterstudieren?
Gerne informieren wir Sie nach Ihrem erfolgreichen Abschluss des Zertifikatsstudiums über die Zugangsvoraussetzungen zum Studium an der Hamburger FernHochschule (HFH). In der Regel können Sie an jedem Studienzentrum der HFH zeitnah in einen BachelorStudiengang einsteigen (u.a. Soziale Arbeit, Gesundheits und Sozialmanagement)
Kostenzusatz
Preis: 2500,00 €