Bewerbungsinterviews professionell führen
Bewerbungsgespräche stellen eines der wichtigsten Instrumente im Recruiting und Personalmanagement dar. Ein Interview soll die am besten geeigneten Bewerber:innen für die vakante Position auswählen und finanziell und zeitlich intensive Fehlbesetzungen vermeiden. Heute sind Bewerbungsgespräche außerdem ein wichtiges Mittel der Imagepflege, um sich als attraktive:r Arbeitgeber:in auf dem Bewerbermarkt zu präsentieren.
Die Prinzipien eines strukturierten Einstellungsinterviews eignen sich, um eine methodisch zuverlässige und wirkungsvolle Beurteilung der Bewerber:innen zu erhalten.
Sie gewinnen in unserem Seminar praxisnahes Wissen in allen inhaltlichen und formellen Aspekten des strukturierten Bewerbungsinterviews. Wie können das Know-how, die soziale Kompetenzen sowie Stärken und Schwächen von Kandidat:innen möglichst exakt eingeschätzt werden? Lernen Sie, rohe Diamanten im Bewerbungspool zu finden, um die Zukunft Ihres Unternehmens zu sichern.
- Gesprächsvorbereitung und -verlauf
- Aufbau eines Vorstellungsgespräches – Der Interviewleitfaden
- Souveräne Gesprächseröffnung
- Wichtige Rollen und Kompetenzen vor und während des Gesprächs
- Phasen und Ablauf des Bewerbungsgesprächs
- Erfolgreiche Fragetechniken
- Der erste Eindruck und andere typische Beurteilungsmuster
- Die Fähigkeit, offen, interessiert und konzentriert zuzuhören
- Wahrnehmung vs. Bewertung
- Kompetenzen erkennen und Bewerber:innen begeistern
- Wenn alles gesagt ist – Der Gesprächsabschluss
- Kriterien für die Beurteilung: Erstellung eines Anforderungsprofils
- Das Telefoninterview als erstes Selektionsinstrument
- Unterstützende Entscheidungsinstrumente entwickeln und einsetzen
- Bewertungsbögen und systematischer Vergleich von Kandidat:innen
- Zulässige Fragen in Bewerbungsgesprächen
- Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz
- Gleichbehandlung vs. Diskriminierung
Kommende Starttermine
13 November, 2024
- Präsenzkurs / vor Ort
- Hannover
- Deutsch
21 November, 2024
- Präsenzkurs / vor Ort
- Berlin
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25 November, 2024
- Präsenzkurs / vor Ort
- Leipzig
- Deutsch
27 November, 2024
- Präsenzkurs / vor Ort
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2 Dezember, 2024
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5 Dezember, 2024
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9 Dezember, 2024
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12 Dezember, 2024
- Präsenzkurs / vor Ort
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16 Dezember, 2024
- Online-Kurs / Fernlehrgang
- Online-Kurs / Fernlehrgang
- Deutsch
19 Dezember, 2024
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9 Januar, 2025
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- Berlin
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13 Januar, 2025
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16 Januar, 2025
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- Frankfurt a. M.
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20 Januar, 2025
- Präsenzkurs / vor Ort
- Stuttgart
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23 Januar, 2025
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30 Januar, 2025
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3 Februar, 2025
- Präsenzkurs / vor Ort
- Potsdam
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6 Februar, 2025
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- Düsseldorf
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10 Februar, 2025
- Präsenzkurs / vor Ort
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17 Februar, 2025
- Online-Kurs / Fernlehrgang
- Online-Kurs / Fernlehrgang
- Deutsch
20 Februar, 2025
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24 Februar, 2025
- Präsenzkurs / vor Ort
- München
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3 März, 2025
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10 März, 2025
- Präsenzkurs / vor Ort
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13 März, 2025
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20 März, 2025
- Präsenzkurs / vor Ort
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24 März, 2025
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27 März, 2025
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1 April, 2025
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7 April, 2025
- Präsenzkurs / vor Ort
- Düsseldorf
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10 April, 2025
- Online-Kurs / Fernlehrgang
- Online-Kurs / Fernlehrgang
- Deutsch
15 April, 2025
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22 April, 2025
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28 April, 2025
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5 Mai, 2025
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8 Mai, 2025
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12 Mai, 2025
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15 Mai, 2025
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19 Mai, 2025
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26 Mai, 2025
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2 Juni, 2025
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5 Juni, 2025
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10 Juni, 2025
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12 Juni, 2025
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16 Juni, 2025
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- Deutsch
24 Juni, 2025
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1 Juli, 2025
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7 Juli, 2025
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10 Juli, 2025
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14 Juli, 2025
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22 Juli, 2025
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28 Juli, 2025
- Präsenzkurs / vor Ort
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4 August, 2025
- Präsenzkurs / vor Ort
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7 August, 2025
- Präsenzkurs / vor Ort
- München
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11 August, 2025
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- Düsseldorf
- Deutsch
21 August, 2025
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25 August, 2025
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- Online-Kurs / Fernlehrgang
- Deutsch
28 August, 2025
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4 September, 2025
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8 September, 2025
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11 September, 2025
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15 September, 2025
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22 September, 2025
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29 September, 2025
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6 Oktober, 2025
- Präsenzkurs / vor Ort
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9 Oktober, 2025
- Präsenzkurs / vor Ort
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21 Oktober, 2025
- Online-Kurs / Fernlehrgang
- Online-Kurs / Fernlehrgang
- Deutsch
27 Oktober, 2025
- Präsenzkurs / vor Ort
- Potsdam
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30 Oktober, 2025
- Präsenzkurs / vor Ort
- München
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Kommende Starttermine
Zielgruppe
Leitende Angestellte, Fach- und Führungskräfte aus dem Personalbereich
Zertifizierung
Allgemeine Seminarinfos
Kosten
Bei Anmeldung von 3 Teilnehmern aus einem Unternehmen zum gleichen Termin erhalten Sie einen Rabatt von 10% auf den Gesamtpreis.
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IFM Institut für Managementberatung GmbH
IFM Institut für Managementberatung GmbH
Das IFM Institut für Managementberatung unterstützt und begleitet seit 1993 berufliche und unternehmerische Entwicklungsprozesse. Dabei stehen Ihnen als Kunde über 200 erfahrene Trainer, Coaches und Berater aus Wirtschaft und Wissenschaft zur Seite.
Dienstleistungsschwerpunkte des IFM sind Managementberatung, IT-Consulting, Organisationsentwicklung, die Qualifizierung von Fach- und Führungskräften, sowie Personalvermittlung.
In passgenauen Trainings werden Ihre persönlichen fachlichen und methodischen Kompetenzen gestärkt. Die Entwicklung Ihres Unternehmens wird durch prozessbegleitende Beratung und individuelle Coachings unterstützt.
Die Trainer, Coaches und Berater des Instituts für Managementberatung verfügen durchgehend über langjährige praktische und fachspezifische Erfahrung. Sie kommen aus wissenschaftlichen Einrichtungen, Wirtschaftsunternehmen und Organisationen aller Branchen. Bei der Auswahl seiner Experten legt das IFM höchsten Wert auf die beste fachliche, methodisch-didaktische und soziale Kompetenz.
Je nach Anforderungsprofil berät, unterstützt und begleitet Sie das Team des IFM in einzelnen Projekten oder im Rahmen einer dauerhaften Kooperation. Dank Niederlassungen in ganz Deutschland steht Ihnen das Unternehmen mit seinem gesamten Dienstleistungsportfolio bundesweit als Partner zur Verfügung.
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Bewertungen von Teilnehmern
Bewertungsdurchschnitt: 4,6
Der Trainer hat sich die Zeit genommen und ist auf unsere Frage-/ Problemstellungen eingegangen, hat sich dem angenommen. Er hat interessante Impulse gegeben. Der Inhalt bzw. d...
Kleine Gruppe, dadurch konnte völlig individuell auf eigenes Unternehmen eingegangen werden.
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* sehr gut strukturiert * klare Linie (roter Faden) * es war ein angenehmes Tempo